60后的社會(huì)人群基本上是公司的核心人物。它經(jīng)歷了多年的辛勤工作，并享有事業(yè)的成功。它有很大的格局，很大的智慧和控制觀(guān)眾的動(dòng)力。但是，因?yàn)樗麄兛戳颂鄸|西，所以他們喜歡中國(guó)傳統(tǒng)辦公室的氛圍和中式家具定制風(fēng)格。
80后，一群年輕的企業(yè)精英，智慧型職場(chǎng)菁英，雖然年輕，卻有著無(wú)與倫比的眼光，把握先機(jī)創(chuàng)造財(cái)富。
90后，新一代工作場(chǎng)所的思維方式打破了規(guī)則，追求靈活性和效率，在當(dāng)今時(shí)代更具聲望和競(jìng)爭(zhēng)力！時(shí)代給我們帶來(lái)了精神上和物質(zhì)上的財(cái)富，只要您的內(nèi)心是您的財(cái)富，一切可見(jiàn)的和看不見(jiàn)的東西！每個(gè)人的相伴生活的個(gè)性形成不同的風(fēng)格，包括著裝風(fēng)格，生活方式和選擇新的中國(guó)家具定制風(fēng)格，這些都是獨(dú)一無(wú)二的
